Doel



Het doel van deze methode is het sterker en weerbaarder maken van de cursisten.
Dit wordt verkregen door de cursisten te laten spiegelen zowel in woord als in daad!.

Spiegelen kan twee dingen betekenen.

1. Het (onbewust) overnemen van gedrag van ouders of omgeving.

2. Het (bewust) kijken naar je eigen gedrag en gevoelens en begrijpen hoe anderen je zien.


Coaching en Spiegelen - M. Atkinson, Ph.D.

Methode



Inzicht geven in de persoonlijke drijfveren, wat zijn de eigen behoeften en wensen.

Inzicht geven in eigen gedrag.

Inzicht geven in hoe ze bij anderen overkomen, wat is de invloed van het eigen gedrag.

Middelen geven om het eigen gedrag te veranderen zodat de eigen prestaties verbetert kunnen worden.

Referenties

Lees hieronder de ervaringen van onze referenties

Reggie Duisterhof

De sessies zijn confronterend, het resultaat is krachtig!

Patrick Jansen

Het verschil tussen waar ik stond en waar ik nu sta in het leven, is het verschil tussen winnen en verliezen.